Menu

Filter op
content
PONT | Governance

0

Welke werkgevers moeten een interne meldregeling hebben conform de Wet bescherming klokkenluiders?

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties 14 September 2026

Vraag & Antwoord

ANTWOORD

Werkgevers bij wie in de regel minstens 50 werknemers werkzaam zijn, moeten een meldprocedure hebben die voldoet aan de eisen van artikel 2, tweede lid, van de Wet bescherming klokkenluiders.

Voor sommige werkgevers met minder dan 50 werknemers geldt ook dat zij een interne meldprocedure moeten hebben die voldoet aan de eisen van de Wet bescherming klokkenluiders. Het gaat om werkgevers die werkzaam zijn op het gebied van financiële diensten, producten en markten, het voorkomen van witwassen van geld en terrorismefinanciering, burgerluchtvaart, maritieme arbeid en havenstaatcontrole, en op het gebied van offshore olie- en gasactiviteiten. Deze organisaties vallen onder het toepassingsgebied van de in de delen I.B en II van de bijlage van de richtlijn genoemde Uniehandelingen. Deze organisaties moeten ook indien zij minder dan 50 werknemers hebben een interne meldprocedure hebben die aan de eisen van de Wet bescherming klokkenluiders voldoet.