Binnen het domein van governance duidt ‘belangenverstrengeling’ op situaties waarin een bestuurder, toezichthouder of beleidsmaker meerdere belangen heeft die elkaar kunnen doorkruisen, waardoor het risico ontstaat dat beslissingen niet volledig in het belang van de organisatie of het publiek worden genomen. Denk aan verwevenheid tussen publieke en private functies, politieke en commerciële belangen, of participaties die invloed hebben op beleidskeuzes. In het licht van toenemende maatschappelijke aandacht voor integriteit, ESG-verantwoordelijkheid en transparantie, wordt van organisaties verwacht dat zij robuuste beleidssystemen implementeren. Deze omvatten heldere gedragsregels, verplichte belangenregistratie, onafhankelijke toetsing en actieve monitoring om conflicten te signaleren en te mitigeren. Dit waarborgt dat besluiten gedragen worden door het algemeen belang en versterkt het vertrouwen van stakeholders, terwijl juridische en reputatierisico’s worden beperkt.
Nederland blijft achter bij Europese regels voor UBO-transparantie
Nieuws/persberichtLobby in het Europees Parlement een jaar later: nieuwe regels, meer vergaderingen, meer reden tot bezorgdheid?
Nieuws/persberichtOnderzoek naar ongewenst gedrag: wat mag (en moet) je als werkgever doen?
BlogMag FNV bezwaar maken tegen bestuurlijke boete voor Litouws transportbedrijf?
Nieuws/persberichtOnderzoek naar ongewenst gedrag: wat mag (en moet) je als werkgever doen?
BlogLobby in het Europees Parlement een jaar later: nieuwe regels, meer vergaderingen, meer reden tot bezorgdheid?
Nieuws/persberichtMag FNV bezwaar maken tegen bestuurlijke boete voor Litouws transportbedrijf?
Nieuws/persberichtNederland blijft achter bij Europese regels voor UBO-transparantie
Nieuws/persbericht